営業との衝突で身も心もクタクタに

数年前、とある中小企業で事務員をしていました。 仕事内容は、営業が持ってくる契約書にもとづいて、商品の発注、顧客管理、データ入力など、ごく一般的なものでした。 業務にやりがいはありましたが、営業とのいざこざが原因で心身ともに疲労し、辞めてしまいました。 営業が契約をとってきてくれるから仕事ができるのだと常に頭に入れ、注意深く業務にあたっていました。 しかし、ある

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ありえない時間配分の会社

私が以前勤めていた会社は、一日の時間配分は全て決められていて、決められた通りに動かないと指摘をされてしまいます。 まず、出勤時間が15分単位で毎日違います。 10時からの時もあれば、12時15分からの時もあったり、毎日毎日、開始時間が前日にしか知らされないので、前日に次の日の仕事の開始時間を把握していないと、次の日が大変な目にあいます。 また、仕事の内容も15分単位で

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真面目に仕事する人が苦労して、何もしない人が優遇される

社会人として、大人として働く時に最低限のマナーやルールというものは持っているべきだと思っています。 しかし、入社した会社ではそんな規則が全く守られていませんでした。 それは挨拶だったり、報告だったり、出勤の有無の連絡だったりします。 私は事務職についたのですがチームで仕事をしていました。 特に月末や月初は忙しいために本来自分が担当している仕事以外のものもやらなければなら

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チームとは名ばかり…みんな個人プレーの会社

私が派遣社員として入社した会社は、外資系IT関連の有名企業でした。 役職や勤務形態など関係なく、フレンドリーな関係を築くことをとても大切にしている会社です。 入ったばかりの頃は他部署の方達までもがランチや飲み会に誘ってくれ、早く環境に慣れるようにと気遣ってくれていました。 しかし、半年が経ち、私も仕事に慣れてきた頃です。 何となくチームで取り組む仕事の効率の悪さ

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派遣は出しゃばらず黙って命じられた仕事だけをしろ!

私は派遣会社に登録しており、派遣社員として小さな化粧品会社に入社しました。 業務内容は事務職で、総勢10数名が在籍する総務課にて日々の雑用を一手に引き受けました。 入職してしばらく経った頃、アンケートやサンプル受注で得られた顧客情報をデータとして整理するという業務を任されました。 実は私はこの派遣会社に登録する以前、事務職員として10年間勤めた経験からエクセルなどのソ

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この会社に残っている人は妻子持ちの既婚者だけ

私は現在26歳です。 私が勤めている会社は携帯電話のアクセサリーの製造、販売の会社になります。 私の仕事はルート営業として主に関東近県の大手家電量販店に自社で製造した商品を納品するルート販売営業になります。 勤務は月曜日から金曜日の9時から18時です。土日祝は休みです。 一見、普通の会社に見えますがこの情報はハローワークに掲載していた内容です。当然、大うそつきの企業にな

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事故を揉み消され報告書を改ざんされた

私は工業高校出身で、そのまま地元の工場に勤めることになりました。 高校時代は野球部に入っており、とても厳しい環境で練習を行い、挨拶はもちろん、先輩のみなさまの世話や片付けなども行っていました。 そしてそのまま卒業し、まずは働く工場の本社へ研修に行きました。 そこではビジネスマナーや社交辞令みたいなことを教わり、約1ヶ月間もの間、社会人としてのこれからの身の振り方などを教わりま

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会社の歯車の一つだとしても、使い捨ての駒では決してない!

職業安定所で見掛けた募集要項では【AM8:00~PM6:00】の勤務時間で【週休2日】という内容だったのにも関わらず、いざ勤めてみるとその殆どが守られていませんでした。 業種は車の代理店。 少々ならサービス残業があったって文句は言いませんが、まず朝礼とやらでAM7:30に会社に着いていなければいけませんし、毎日のようにPM9:00まで残業が発生します。 社内ではこれを残業と呼

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私はブラックすぎる会社に勤めていました

高校を卒業して同級生が就職が決まっても、私は決まりませんでした。 その事に特にあせりを感じることもなく、ニートといわれる日々を漫然と送っていました。 そんな堕落した生活もいつか終わります。 父親が定年退職をして、家にいるようになり、年金生活で家計も逼迫。我が家はニートを許す環境ではなくなりました。 肩まで伸びた髪を1000円カットでバッサリ切って、父のスーツを借

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ワンマン社長からのパワハラに耐えられない

以前勤めていた会社を体調不良で辞めていた私は、その後体の調子も良くなったので転職活動を行っていました。 IT関係の企業に長く勤務していたため、同じ業界で、なるべく以前の会社よりも残業が少ない企業を探していました。 半年かけてゆっくり探していたのですが、ようやく新しい勤務先が決まり、私も妻も心からホッとし、再び頑張ろうと決意を新たにしていました。 面接では穏やかな印象だ

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人件費節減の為に業務を掛け持ちさせる会社

とある家電量販店で働いています。 大学卒業後は本社の正社員として、一般事務員枠で入社しました。 面接の際も、入社式の時にも一般事務員だと説明を受けていたのです。 しかし1ヶ月研修が済むと、販売現場の事も知っておく必要がある、と何故か本社直営の家電量販店の販売スタッフとして働く事になりました。 私の他にも新入社員の子は何名か、他の店舗へも送られたのです。 営

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上司も同じように責める立場で守ってくれない

精密業界で働いているときに新製品を評価する部門にいたことがあります。 評価するための装置開発から始めることになり、関連部門を含めたタスクが発足し、複数のメンバーでそれぞれの役割が決められてはじまりました。 担当したのはソフト作成ですがハードと並行に進めることができたので最初は順調でした。 ハードの方は外部に委託していたのでかなり苦戦していて、途中から参加を求められましたが

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山奥の寒い現場でずっと立ちっぱなしでも言葉すらかけてもらえない

現場に行くことが多い職場で、こんな辛い会社辞めてやると思いました。 お金が早く欲しかった私は、給料が良い会社を選んだんです。 でも、とっても朝が早く、驚きました。せめて9時現地に集合なら分かるのですが、山奥に朝の7時までに集合しろと言うわけです。 山奥と言えば、それは緑が深い、野生動物が出るような山奥なのです。そんなところに自分の車で現地まで行き、そこで待機するように言わ

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コミュニケーションの全く取れない会社

今現在、勤めている会社なのですが、「こんな会社やめてやる」と常に思っています。 まだ、勤め始めて半年なので、もう少し頑張りたいという気持ちもありますが、あと1年は続けられないなと感じています。 まず、私の勤めている会社は人数がとても少ないです。 正社員一人、契約社員一人、パート二人という人数です。 もともとは、私を含めて、パートの人が三人いました。 しかし、あ

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上司が尊敬できない時に辞めたいと感じます

私が会社を辞めたいと思った時、それは上司を尊敬できないと思った時でした。 上司というのは、部下の見本となる人でないと、仕事をすることができないのです。 そのため、こんな上司がいると、辞めたくなるという内容について、まとめてみました。 直ぐに怒り出す上司 上司には、いつも冷静であって欲しいと望みます。 しかし、冷静でいられない時もあると想像をします。 かと

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ブラック企業に勤めなければいけないくらいレベルの低いことがそもそもの問題です。

私は現在34歳独身の男性です。 ほぼ100%のブラック企業で働いています。 何度もこんな会社辞めてやると思っています。 それは人を人として扱わない会社だからです。 私が勤めている会社のことをお話します。 自慢ではありませんがこのブラック企業に7年も勤めています。 私が勤めているブラック企業は新宿に本社があります。 業界ではパイオニアとしてかなり

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